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近日,株州某顏料科技公司開展了精益管理項目第9期輔導(dǎo),本期項目從公司科技新的辦公地點開始。
隨著公司在總部的精益管理開展,企業(yè)在外的辦事處逐漸跟不上總部的管理要求,駐外辦事處急需精益管理提升,本期輔導(dǎo)就從辦事處基礎(chǔ)6S改善開始,顧問團隊結(jié)合企業(yè)需求和辦事處職能,對辦事處幫區(qū)域和樣品區(qū)域,并對送貨倉庫庫房進行重新的規(guī)劃;
辦事處全體員工經(jīng)過培訓(xùn)后,按照標準要求逐步對區(qū)域進行改善,清理出各類閑置的物資近2噸,總價值超過2萬元,閑置物資經(jīng)過評估后退回公司進行統(tǒng)一處理,完成改善后,辦事處全體人員、總經(jīng)理一行在辦事處召開小結(jié)會,明確后續(xù)管理要求和標準,實現(xiàn)辦事處改善的持續(xù)話;
隨著辦事處改善結(jié)束,本期后半程回到公司總部進行輔導(dǎo),總部隨著輔導(dǎo)的深入,逐漸向安全板塊延伸,為了更好地在企業(yè)開展安全隱患識別工作,將潛在的風險點找出來解決掉,顧問組織了安全隱患識別相關(guān)的培訓(xùn)。
安全隱患識別培訓(xùn)課件
隨著安全隱患識別活動的開展,團隊在限定的時間內(nèi),各團隊快速協(xié)助,在指定區(qū)域內(nèi)識別出大量安全隱患,并形成臺賬。后續(xù)與負責人進行現(xiàn)場對接逐一落實整改。
安全隱患識別現(xiàn)場粘貼
隨著安全隱患識別活動的開展,團隊成員對于如何發(fā)現(xiàn)問題,從哪些角度發(fā)現(xiàn)問題有了更深刻的認識,為企業(yè)后續(xù)識別安全隱患,解決安全隱患做好了準備。新益為團隊并持續(xù)優(yōu)化更適合企業(yè)的模式。在總結(jié)會時,顧問團隊也分別對各個團隊的表現(xiàn)進行了點評,并對后續(xù)實施制定了方向。相信株州某顏料科技公司在今后也將會有更好的發(fā)展,讓我們一起期待株州某顏料科技公司技的精益蛻變。
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場;
為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計一套由內(nèi)到外的形象升級,外觀視覺價值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);
全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運營,提升設(shè)備管理能力,維護能力,提高效率
構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價、人才育成、持續(xù)改善、績效管理、文化養(yǎng)成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強
對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等